MARKO Advance

معدل-01

hello@markoadvance.com

الأحد - الخميس : 9 AM - 9 PM

ما هو شكل الامتحان ومدته؟

كيف تحافظ على اعتمادك؟

شهادة SPHRiصالحة لمدة ثلاث سنوات بعد الاختبار. للحفاظ على بيانات اعتماد SPHRi الخاصة بك، يجب أن تكسب 45 ساعة معتمدة و 15 ساعة معتمدة لإعادة اعتماد الأعمال (إجمالي 60) خلال فترة زمنية مدتها ثلاث سنوات أو إعادة إجراء الاختبار.

الفعالية القادمة

شهادة المحترف المتقدم في إدارة الموارد البشرية - شهادة دولية

تعرّف على معهد اعتماد الموارد البشريّة HRCI®

يعد معهد اعتماد الموارد البشرية HRCI® المؤسسة الرائدة في مجال منح شهادات اعتماد الموارد البشرية، ولأكثر من 45 عاماً، كان المعهد هو النموذج المعياري الذي يُقتدى به بوصفه جهة منح شهادات الاعتماد الأفضل سمعة ودقة.

ويتولى المعهد إعداد ومنح الشهادات التي تفيد المسار المهني لمتخصصي الموارد البشرية والمنظمات التي يعملون بها، مما يعزز كفاءة وتميز الموارد البشرية في جميع أنحاء العالم، وصُممت حزمة شهادات الاعتماد الخاصة بالمعهد والمؤلفة من ثمانية شهادات لتلبية معايير اللجنة الوطنية لوكالات التصديق (NCCA)، وبفضل وجود مجتمع من المتخصصين المعتمدين من قِبل المعهد في أكثر من 125 دولة فإنه يضمن بذلك تحقيق القيمة الاستراتيجية للموارد البشرية وأثرها، كما يعزز ويطور ذلك.

لماذا ينبغي أن تحصل على شهادة المحترف المتقدم في إدارة الموارد البشرية من HRCI؟

  • هذه الشهادة مصممة لمتخصصي الموارد البشرية رفيعي المستوى الذين يشاركون في أنشطة الإستراتيجية وصنع السياسات.
  • زيادة فرصك للحصول على وظيفة جديدة أو ترقية.
  • تضع الشهادة ختم الموافقة على الأفراد في المهنة الذين حصلوا عليها وتدل على أنهم مؤهلون وقادرون على أداء واجبات الموارد البشرية بشكل فعال في أي مؤسسة.
  • ترسل الشهادة إشارة إلى المهنيين الآخرين (مثل المحاسبين) داخل المنظمات أن موظفي الموارد البشرية هم محترفون أيضًا.
  • بسبب عملية إعادة الاعتماد، حيث يجب على الفرد على مدار 3 سنوات أن يأخذ التطوير المهني أو التحصيل التعليمي ، مما يضمن استمرار تطوير الموارد البشرية في مهنة الموارد البشرية الخاصة به.
  • قد يكون أداء الموارد البشرية المعتمد أفضل بالفعل من الموارد البشرية غير المعتمدة. العديد من الأسئلة في الامتحان عبارة عن أسئلة تستند إلى السيناريو بينما هي أسئلة معرفة مباشرة في اختبارات الشهادة.
  • قد يكون لدى أخصائي الموارد البشرية الحاصل على شهادة الاعتماد راتب أعلى لأنه سيحضر بيانات اعتماد إضافية إلى الطاولة. قد يكون أيضًا متخصصو الموارد البشرية المعتمدون، من خلال التزامهم بإعادة التأهيل، سيأخذون المزيد من فرص التطوير المهني.
  • سيكون متخصصو الموارد البشرية المعتمدون أكثر التزامًا بمهنة الموارد البشرية من متخصصي الموارد البشرية غير المعتمدين. إن استثمار الوقت والجهد والمصاريف للحصول على الاعتماد وإعادة الاعتماد كل ثلاث سنوات يدل في حد ذاته على الالتزام بمهنة الموارد البشرية.
  • ستؤدي نسبة أكبر من متخصصي الموارد البشرية المعتمدين في وظيفة الموارد البشرية إلى تصورات أكثر تفضيلًا من قبل العديد من المكونات فيما يتعلق بمساهمة القيمة المضافة لوظيفة الموارد البشرية في المؤسسة وتعزيز سمعة قسم الموارد البشرية.

شروط ومتطلبات الحصول على شهادة SPHRi

  • الأفراد الذين لديهم خبرة مهنية في الموارد البشرية أو مزيج من الخبرة المهنية والتعليم مؤهلون لامتحان SPHRi مطلوب كميات مختلفة من الخبرة المهنية اعتمادًا على أعلى مستوى تعليمي لمقدم الطلب. تعتبر شهادةSPHRi مثالية لمتخصصي الموارد البشرية ذوي الخبرة الذين يتطلعون إلى تطوير حياتهم المهنية.
  • إن المجموعات التالية من الخبرة التعليمية والمهنية تؤهل الفرد لإجراء اختبارSPHRi
 

عدد سنوات الخبرة

الدرجة العلمية

4

الماجستير فأعلى

5

البكالوريوس

7

الثانوية العامة

بالإضافة إلى ذلك، يجب على مرشحي  SPHRiإثبات معرفتهم بقانون العمل بإحدى الطرق التالية:

  • حاصل على شهادة أخرى (مثل PHR و CIPM وما إلى ذلك) التي تتضمن المعرفة بقوانين التوظيف،
  • أو حاصل على درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها عالميًا) أو أعلى في الموارد البشرية، أو إكمال دورة جامعية أو كلية في قانون العمل،
  • أو إكمال فصل تدريبي رسمي أو برنامج شهادة في قانون العمل برعاية جامعة / كلية أو جمعية موارد بشرية أو مقدم تدريب معتمد آخر.

مخطط محتوى الاختبار

يركز اختبار SPHRi على الجوانب الإستراتيجية وصنع السياسات لإدارة الموارد البشرية ، بغض النظر عن المنطقة الجغرافية.

يتمتع مرشح SPHRi النموذجي بخبرة تقدمية تمتد من أربع إلى سبع سنوات ، ولديه خبرة في إنشاء برامج الموارد البشرية.  وتشمل ما يلي:

ملاحظة: في حال وجود أي اختلاف، فيتم اعتماد النسخة الإنجليزية الأحدث من HRCI.

ماذا يشمل هذا البرنامج المكثف؟

  • 3 ورش عمل رئيسية و مكثفة + ورشة عمل رابعة للاستعداد النهائي للاختبار
  • البرنامج يشمل أيضا شرحاً عن نظام العمل والموارد البشرية في المملكة العربية السعودية
  • تقام ورشة عمل واحدة كل أسبوع ليتمكن المشترك من المراجعة والاستعداد خلال بقية أيام الأسبوع، ليكون مؤهلاً ومستعداً للاختبار بعد ورشة العمل الرابعة
  • دعم من المستشارين و ميسروا البرنامج والمتابعة
  • نماذج مختلفة من الاختبار وبنك الأسئلة
  • المواد الخاصة بالبرنامج الإعدادي
  • الانضمام لمجموعة الواتساب الخاصة بالبرنامج.

ماذا تحصل بعد حضورك لهذا البرنامج؟

  • شهادة إكمال البرنامج الاعدادي من ماركو أدفانس
  • شهادات بساعات تعليم مستمر من HRCI لما تعلمته خلال البرنامج الإعدادي
  • شهادة خاصة عن نظام العمل السعودي بساعات تعليم مستمر من HRCI
  • هدية التسجيل Bonus: حضور ورشة عمل قصيرة (أونلاين) من ماركو أدفانس مع الحصول على الشهادة مجاناً

انضم معنا

ملاحظة : للمجموعات وعملاء ماركو أدفانس، التواصل معنا عبر واتساب خدمة العملاء

Select your currency